餐饮管理年终总结

  【导语】又到年底了,经过一年的努力工作,是时候做一次全面的总结了。《餐饮管理年终总结》是小编为大家准备的,希望对大家有帮助。

  20XX年的日历已翻过,现在已迎来崭新的20XX年,回顾过去一年的工作经历,餐厅从营业的调整磨合到现在的稳固运营,这一切都源于餐饮部领导的支持和信任,新的一年到来之际,透视过去的一年,工作中的风风雨雨历历在目,用最直白的语言陈述一年中的工作经验。

  一、以提升服务品质为核心,加强服务品质工程建设

  餐饮服务品质的建设,是一个庞大的系统工程,是餐饮管理实力的综合体现,XX年度,在对各运作部门的日常管理及服务品质建设方面开展了以下工作:

  1、编写操作规程,提升服务质量

  根据餐饮部各个部门的实际运作状况,编写了《宴会服务操作规范》、《青叶庭服务操作规范》、《西餐厅服务操作规范》、《酒吧服务操作规范》、《管事部服务操作规范》等。统一了各部门的服务标准,为各部门培训、检查、监督、考核确立了标准和依据,规范了员工服务操作。同时根据贵宾房的服务要求,编写了贵宾房服务接待流程,从咨客接待、语言要求、席间服务、酒水推销、卫生标准、物品准备、环境布置、视听效果、能源节约等方面作了明确详细的规定,促进了贵宾房的服务质量。

  2、加强现场监督,强化走动管理

  现场监督和走动管理是餐饮管理的重要形式,本人坚持在当班期间按二八原则进行管理时间分配(百分之八十的时间在管理现场,百分之二十的时间在做管理总结),并直接参与现场服务,对现场出现的问题给予及时的纠正和提示,对典型问题进行记录,并向各部门负责人反映,分析问题根源,制定培训计划,堵塞管理漏洞。

  3、编写婚宴整体实操方案,提升婚宴服务质量

  宴会服务部是酒店的品牌项目,为了进一部的提升婚宴服务的质量,编写了《婚宴服务整体实操方案》,进一步规范了婚宴服务的操作流程和服务标准,突显了婚礼现场的气氛,并邀请人力资源部对婚礼司仪进行了专场培训,使司仪主持更具特色,促进了婚宴市场的口碑。

  4、定期召开服务专题会议,探讨服务中存在的问题

  良好的服务品质是餐饮竞争力的核心,为了保证服务质量,提高服务管理水平,提高顾客满意度,将每月最后一天定为服务质量专题研讨会日,由各餐厅4—5级管理人员参加,分析各餐厅当月服务状况,检讨服务质量,分享管理经验,对典型案例进行剖析,寻找问题根源,研讨管理办法。

  在研讨会上,各餐厅相互学习和借鉴,与会人员积极参与,各抒己见,敢于面对问题,敢于承担责任,避免了同样的服务质量问题在管理过程中再次出现。这种形式的研讨,为餐厅管理人员提供了一个沟通交流管理经验的平台,对保证和提升服务质量起到了积极的作用。

  5、建立餐厅案例收集制度,减少顾客投诉几率

  本年度餐饮部在各餐厅实施餐饮案例收集制度,收集各餐厅顾客对服务质量、出品质量等方面的投诉,作为改善管理和评估各部门管理人员管理水平的重要依据,各餐厅管理人员对收集的案例进行分析总结,针对问题拿出解决方案,使管理更具针对性,减少了顾客的投诉几率。

  二、组织首届服务技能竞赛,展示餐饮部服务技能

  为了配合酒店15周年庆典,餐饮部8月份组织各餐厅举行了首届餐饮服务技能暨餐饮知识竞赛,编写了竞赛实操方案,经过一个多月的准备和预赛,在人力资源部、行政部的大力支持下,取得了成功,得到上级领导的肯定,充分展示了餐饮部娴熟的服务技能和过硬的基本功,增强了团队的凝聚力,鼓舞了员工士气,达到了预期的目的。

  三、开展各级员工培训,提升员工综合素质

  本年度共开展了15场培训,其中服务技能培训3场,新人入职培训3场,专题培训9场,课程设置构想和主要内容如下:

  1、拓展管理思路,开阔行业视野

  各餐厅中层管理人员大部分是由低层员工逐步晋升(有些管理人员在同一岗位工作已有四、五年时间),管理视野相对狭窄,为了加强他们的管理意识、拓展行业视野及专业知识,本年度为中层管理人员设置了7场餐饮专业知识培训,主要内容有《顾客满意经营》、《餐饮营销知识一》、《餐饮营销知识二》、《餐饮管理基础知识》、《餐饮美学》、《高效沟通技巧》、《如何有效的管理员工》等。这些课程的设置,在拓展中层管理人员的管理思想、餐饮专业知识及行业视野等方面都有积极作用,同时缓解了在管理过程中的各种矛盾冲突,增进员工与员工之间,员工与顾客之间的感情。

  2、培养员工服务意识,提高员工综合素质

  为了培养员工的服务意识,提高他们的综合素质,本年度开展了《餐饮服务意识培训》、《员工心态训练》、《服务人员的五项修炼》、《员工礼仪礼貌》、《酒水知识》等培训,这些培训课程,使基层服务人员在服务意识,服务心态、专业服务形象及餐饮专业知识等方面都有所增强,自今年四月份以来,在历次的人力资源组织的大检查中没有出现员工违纪现象。

  3、开展服务技能培训,提高贵宾房服务水平

  为了提高贵宾房的服务接待能力,开展了《贵宾房服务接待技能培训》、《餐厅点菜技巧培训》,以案例分析、演示的形式对服务接待中出现的问题进行分析说明,并对标准化服务、推销技巧和人性化服务进行了实操演示,提升了贵宾房的服务质量。

  4、调整学员转型心态,快速容入餐饮团队

  实习生作为餐饮部人员的重要组成部分,能否快速的融入团队、调整好转型心态将直接影响餐饮服务质量及团队建设。根据实习生特点及入职情况,本年度共开展了三场《如何由校园人转化为企业人》的专题培训,其目的是调整学员的心态,正视角色转化,认识餐饮行业特点。该课程的设置,使学员在心理上作好充分的思想准备,缓解了因角色转变的不适应而造成的不满情绪,加快了融入餐饮团队的步伐。

  5、结合工作实际,开发实用课程

  培训的目的是为了提高工作效率,使管理更加规范有效。7月份,根据各餐厅管理层执行不到位的现象开发了《执行力》课程,使管理人员从根本上认识到“好的制度,要有好的执行力”,并结合各餐厅执行力不够的具体表现以及同行业先进企业对执行力的贯彻,以案例分析的形式进行剖析,使管理者认识到“没有执行力,就没有竞争力”的重要道理,各级管理人员对执行力有了全新的认识和理解,在管理思想上形成了一致。

  四、存在的问题和不足

  本年度的工作虽然按计划完成了,但在完成的质量上还做得不够,就部门运作和培训工作来看,主要表现在以下几方面:

  1、管理力度不够,用力不均,部分环节薄弱

  在管理过程中对部分敏感问题管理力度较弱,对多次出现的服务质量问题不能一针见血的向管理人员提出,使部分管理问题长期存在,不能从根本上得到解决。同时将主要精力放在楼面服务质量方面,削弱了对管事部、酒水部的管理。

  2、培训互动环节不够

  在培训过程中互动环节不多,员工参与的机会较少,减少了课堂的生气和活力。

  3、课程容量太大,授课进度太快,语速太快

  餐饮专业知识课程设置容量太大,在培训过程中进度太快,语速太快,使受训人员对培训内容不能深入理会,削弱了这部分课程的培训效果。

  五、20XX年工作打算

  20XX年是一个机会年,要夯实管理基础,为酒店升级做足充分准备,进一步提高服务品质,优化服务流程,提升现有品牌档次,打造新的品牌项目,制造服务亮点,树立良好的餐饮品牌形象。

  1、优化婚宴服务流程,再次提升服务品质

  将对20XX年婚宴整体策划方案进行流程优化,进一步提升和突出主持人的风格,在婚礼主持环节加入更多的流行元素(对背景音乐进行调整),对现场喜庆气氛进行包装提升,突出婚礼的亮点,加深现场观众对婚礼的印象,争取更多的潜在顾客,把婚宴服务这块金字招牌擦的更亮。

  2、提升研讨会质量,建立良好的沟通平台

  在现有服务质量研讨会的基础上进一步深化专题会的内容,扩大参会人数(酒吧、管事部的负责人参加),提升研讨会的深度和广度,把服务质量研讨会建设成为中层管理人员的沟通平台,相互学习,相互借鉴,分享管理经验,激发思想火花,把质量研讨会打造成餐饮部的管理品牌项目。

  3、建立月度质量检查机制,公布各部门每月质量状况

  20XX年将根据xxx质量检查标准对餐饮部各部门的卫生状况、工程状况、设备设施维护状况、安全管理、服务质量、员工礼仪礼貌、送餐服务、标识规范等内容进行全面监督检查,每月定期公布检查结果,对不合格的部门和岗位进行相应的处罚,形成“质量检查天天有,质量效果月月评”的良好运作机制,把质量管理工作推上一个新台阶。

  4、以贵宾房为平台,制造服务亮点,树立优质服务窗口

  将在现有服务水准的基础上对贵宾房服务进行创新提升,主抓服务细节和人性化服务,并对贵宾房的服务人员进行结构性调整,提高贵宾房服务人员的入职资格,提升服务员的薪酬待遇,把贵宾房接待服务打造为餐饮部的服务典范,树立餐饮部的优质服务窗口,制造服务亮点,在宴会服务品牌的基础上再创新的服务品牌。

  5、协助餐饮部经理,共同促进出品质量

  出品是餐饮管理的核心,20XX年度将协助餐饮部经理在顾客意见收集、出品质量监督等方面做足工作,共同促进出品质量。

  6、调整培训方向,创建学习型团队

  年将对培训方向进行调整,减少培训密度,注重培训效果,提供行业学习相关信息,引导员工学习专业知识,鼓励员工积极参与餐饮服务技能考核、调酒师职业资格认证和餐饮专业知识方面的学习,在餐饮部掀起学习专业知识的热潮,对取得国家承认的各种行业资格证书的员工进行奖励,培养知识型管理人才,为酒店升级作好优秀管理人员的储备工作,把餐饮部打造成为一支学习型的团队。

  7、优化培训课程,提升管理水平

  20XX年的部门培训主要课程设置构想是:把年的部分课程进行调整、优化,使课程更具针对性、实效性。

  8、配合人力资源部,培养员工企业认同感,提高员工职业道德修养

  积极配合人力资源部的各项培训工作,弘扬企业文化,培养员工对企业的认同感,提高员工的职业道德修养,增强员工的凝聚力。

  20XX年度工作的顺利开展,全赖于领导的悉心指导和关怀,也离不开人力资源部和行政部的帮助,更得力于餐饮部各分部门对我工作的大力支持。新年新希望,希望来年在工作中能得到领导更多的指导和指正,能得到同事们在工作上更加友好、积极的配合和支持。

  新年新起点,希望在来年能将餐饮管理工作推上一个新台阶,使管理更加完善、更加合理、更加科学。总结过去,展望未来,在新历开篇之际,我将继续发扬优点,改正不足,进一步提升管理水平,为打造一支学习型的、优秀的餐饮服务团队而努力!

  时间过得真快,茫茫碌碌中已近年末,转眼间我接管食堂的时间又过了一年了。

  回顾过去的每一天,我作为一名食堂管理员,深感到责任的重大,工作压力之沉重。因为我所从事的工作质量,很有可能会影响到全体职工的身心健康。所以,为了扬长避短,今后能把工作干得更好,现就一年来的工作情况总结如下:

  第一、作为食堂自然是离不开饮食

  食堂是每个人生活中不可缺少的一部分,假如我们离开了吃的东西是不可能生存下去,所以作为单位的食堂这也是很重要的。作为食堂管理员更应多为的饮食着想,为保证每位学生的身心健康而考虑。

  第二、作为一个集体食堂,食品卫生安全是关系到每一位学生身体健康的大事。

  首先,我们要求每位食堂工作人员上岗前,都要进行上岗前的体检,对体检不合格者不於上岗。食堂是学生用餐的地方,也是对疾病最为敏感的地方,为了使全体职工都能心情舒畅的放心用餐,作为食堂的工作人员,我有责任有义务搞好食堂的卫生工作。不定期对工作人员进行思想教育、贯彻落实食品卫生法的要求等。通过学习,提高工作人员在工作中的服务质量和意识。切实做好食堂的食品卫生、餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作,工作台做到随用随清,每周对厨房一次大清扫。如发现工作中有不到位之处立即指出,勒令改正及时到位。全体工作人员能够认真做好本职工作,明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到,保证了职工的工作正常运转。

  每天,我一有空闲,就下厨房巡视,与食堂人员取得沟通联系,对食堂工作方面的所需或不足,作详细了解,如有不周,及时作好调控。如卫生情况:由于用餐人数多,前段时期食堂人员不定,使大家身心疲惫,有时没能够及时、彻底地将卫生打扫干净,物品的摆放也不够整齐。

  为了及时调整好工作人员的心态改变当前状况,我亲自为他们出谋划策,亲临厨房,指挥他们或配合他们一起工作。使天花板、墙壁、灶台、蒸箱等焕然一新,地面、库房等一尘不染。厨房有了明显改观,良好的工作环境使全体工作人员更加心情舒畅,干劲更足;同样,良好的餐饮环境,也给就餐人员带来了愉悦。

  第三、把住食品进货也非常重要。

  一百多人用餐需要经常外出采购各种食品,如:肉、菜、蛋、禽、主、副食等。由我和采购员一同去采购,严把没有“检疫证”、“食品卫生许可证”的食品一律不采购,存放时间长的、变质变味的统统拒之门外,严防食物重毒事件的发生,切实保证每位职工的身体健康。在此期间在我食堂用餐的人员及职工无发生任何肠道疾病和食物中毒事故。食品卫生方面做到不能长期存放的蔬菜食品每日采购、可长期存放的食品定期采购。

  第四、一年来接待了,大小用餐共计十余次。

  及时、准确、顺利地完成了用餐接待工作,给各级领导留下了良好的印象。同时确保了职工的正常就餐。

  转眼间入职xx公司工作已一年多了,根据公司经理的工作安排,主要负责餐厅楼面的日常运作和部门的培训工作,现将20XX年度工作情况作总结汇报。

  一、厅面现场管理

  1、礼节礼貌要求每天例会反复练习,员工见到客人要礼貌用语,特别是前台收银和区域看位服务人员要求做到一呼便应,要求把礼节礼貌应用到工作中的每一点滴,员工之间相互监督,共同进步。

  2、班前坚持对仪容仪表的的检查,仪容仪表不合格者要求整理合格后方可上岗,岗上发现仪容问题立即指正,监督对客礼仪礼貌的运用,员工养成一种良好的态度。

  3、严抓定岗定位和服务意识,提高服务效率,针对服务人员在用餐高峰期的时候进行合理的调配,以领班或助长为中心随时支援忙档的区域,其他人员各负其责,明确各自的工作内容,进行分工合作。

  4、提倡效率服务,要求员工只要有客人需要服务的立即进行为客人服务。

  5、物品管理从大件物品到小件物品不管是客损或者自然损坏,凡事都要求做到有章可循、有据可查、有人执行、有人临督、跟单到人、有所总结。

  6、卫生管理公共区域,要求保洁人员看到有异物或者脏物必须马上清洁。各区域的卫生要求沙发表面、四周及餐桌、地面、无尘无水渍、摆放整齐、无倾斜。

  7、用餐时段由于客人到店比较集中,往往会出现客人排队的现象,客人会表现出不耐烦。这时就需要领班组长人员作好接待高峰前的接待准备,以减少客人等候时间,同时也应注意桌位,确保无误。做好解释工作,缩短等候时间,认真接待好每一桌客人,做到忙而不乱。

  8、自助餐是餐厅厅新开项目,为了进一部的提升自助餐服务的质量,制定了《自助餐服务整体实操方案》,进一步规范了自助餐服务的操作流程和服务标准。

  9、建立餐厅案例收集制度,减少顾客投诉几率,收集餐厅顾客对服务质量、品质等方面的投诉,作为改善日常管理及服务提供重要依据,餐厅所有人员对收集的案例进行分析总结,针对问题拿出解决方案,使日常服务更具针对性,减少了顾客的投诉几率。

  二、员工日常管理

  1、新员工作为餐厅人员的重要组成部分,能否快速的融入团队、调整好转型心态将直接影响服务质量及团队建设。根据新员工特点及入职情况,开展专题培训,目的是调整新员工的心态,正视角色转化,认识餐饮行业特点。使新员工在心理上作好充分的思想准备,缓解了因角色转变的不适应而造成的不满情绪,加快了融入餐饮团队的步伐。

  2、注重员工的成长,时刻关注员工的心态,要求保持良好的工作状态,不定期组织员工进行学习,并以对员工进行考核,检查培训效果,发现不足之处及时弥补,并对培训计划加以改进,每月定期找员工谈心做思想工作,了解他们近期的工作情况从中发现问题解决问题。

  3、结合工作实际加强培训,目的是为了提高工作效率,使管理更加规范有效。并结合日常餐厅案例分析的形式进行剖析,使员员对日常服务有了全新的认识和理解,在日常服务意识上形成了一致。

  三、工作中存在不足

  1、在工作的过程中不够细节化,工作安排不合理,工作较多的情况下,主次不是很分明。

  2、部门之间欠缺沟通,常常是出了事以后才发现问题的存在。

  3、培训过程中互动环节不多,减少了生气和活力。

  文章来源:http://iwzz.com/gongzuozongjie/133152.html

中国体操单日四金什么情况 体操单项世界杯中国队表现出色

  中新网11月24日电 当地时间23日,体操单项世界杯德国科特布斯站结束首个决赛日的争夺,中国队表现出色,共斩获男子吊环、鞍马和女子跳马、高低杠项目的四项冠军。

  中国体操单日四金什么情况 体操单项世界杯中国队表现出色

  吊环决赛中,刘洋以15.133分的成绩赢得与希腊名将彼特罗尼亚斯的正面较量。此役过后,刘洋已手握3站世界杯冠军,基本锁定奥运资格,另一名中国选手尤浩位列第四,遗憾无缘奖牌。

  这一项目奥运资格的归属目前已经几无悬念,除非彼特罗尼亚斯在剩下三站世界杯全部摘金才会有可能动摇结果。因此,刘洋也表示:“很开心拿到(奥运)资格,但后面几站要继续努力,不能被人超过来。”

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  翁浩在鞍马决赛中也有出色表现,他得到15.000分,以0.033分的微弱优势险胜日本选手今林开人夺冠,谭迪名列第七。

  中国体操女将也有两金入账,可以做出程菲跳的中国小花虞琳敏,在女子跳马决赛中发挥出高水准,最终以14.649分摘得自己的首枚世界杯金牌。

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  高低杠决赛中,范忆琳发挥出色,以14.800分拿下金牌,银牌被俄罗斯小将阿加福诺娃摘得,殷思思收获季军。赛后,范忆琳也总结了自己的夺冠心得:“这次也是跟着乔导的计划,成天拉全套,所以这一次不会跟前几次一样,出现体力的问题。”

  第二个决赛日,还将进行男子跳马、双杠、单杠、平衡木和女子自由操五个项目的决赛,其中在双杠、单杠和平衡木项目,中国队选手均闯入决赛。

  文章来源:http://www.hxnews.com/news/ty/tyxw/201911/25/1832557.shtml

LOL:塔里克琴女组合太OP?职业赛场遭莫甘娜完美破解

  英雄联盟北美LCS、欧洲LEC、LDL和LCK联赛中,塔里克和琴女两位英雄一直都是职业选手频繁使用的下路组合,这个组合也因为太强势,甚至可以配合琴女的加速和塔里克的大招无敌越塔强杀。这样的组合吸引了平衡团队设计师的注意,但是在外服更新的9.8版本中,设计师并没有做出关于这个组合的任何改动。下面,和521手福小编一起看看吧!

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  ?设计师RiotRepertoir在推特上发文表示,虽然这个组合有些烦人,但是只要不是广泛使用就不会削弱。而且,设计师认为这个组合强势并不是因为英雄,就算是确定要改,那么也是从窃法之刃或者行窃预兆方面来改动。而在LEC春季赛总决赛中,这对组合又出现在大家的视野当中。

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  首先是G2战队对阵OG战队的第一场比赛中使用了这个组合,虽然前中期人头和经济都有点落后,但是依靠琴女宝石的保护能力,配合刀妹火力全开打出0换5的数据翻盘。第二场OG抢下了组合,由此,如何应对琴女宝石成为了G2战队的难题,在LEC败者总决赛中OG战队就使用了机器人来进行克制,但是效果并不明显。最终,拿出了霞洛和莫甘娜的野核战术,派克作为自由人辅助的阵容来进行应对,成功限制住了琴女宝石组合的发挥。

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  9.1版本中,打野刀有所改动,线上补刀收益会大打折扣,三级打野刀才能够解除这个限制,而一般想要升到3级,需要9分钟。但是Perkz在7分钟时就已经升满三级打野刀,Mikyx的洛在霞等级提高之后,就和队友去其他路游走,而莫甘娜主W保证发育,拥有不错的推线能力,这使得琴女和宝石无法给兵线压力,派克也就能够游走,配合队友打出优势。成功利用野核战术克制住琴女宝石组合的发挥,靠着霞和瑞兹的输出占据优势。

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  不管是琴女宝石组合还是野核战术的使用,都是将资源给到团队的重要输出点,而野核战术资源更容易几种,双辅助游走能够克制打野针对线上,保证己方队友发育。未来的版本没有对琴女宝石组合和野核战术进行改动的话,国际赛上我们都有很大可能再次看到这样的克制阵容。

  文章来源:http://www.521sf.cn/yxgl/16635.html

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中国女排提前夺冠!朱婷喜笑颜开,郎平也乐了,袁心玥上演捏脸杀

  我想分享的原创篮球大火2011.8.28

  北京时间9月28日,女排世界杯第十轮比赛开始,中国女排以3比0战胜塞尔维亚,战绩也达到了10胜0负,目前比分也是29分,因此,即使是美国,女排在接下来的2场比赛中也以3-0获胜,他们不能超过中国女排,因此我们可以提前宣布世界杯!在女排世界杯夺冠之后,中国女排成为第一支在世界杯上夺得5项冠军的球队。女排球员也很高兴!

  

  在塞尔维亚缺少一些主要球员的情况下,综合实力会下降,中国女排将没有压力击败塞尔维亚。三场比赛分别是25-14、25-21、25。 -16!在球队确认比赛获胜后,女排也感到非常高兴。每个人还提前合影庆祝。在曝光的照片中,袁新华和朱婷也上演了捏脸。 “庆祝,他们也是世界杯的英雄。

  

  此外,第二关丁霞也与吉祥物紧密接触,直接拉起吉祥物的手,可以看到团队的气氛也很开心!而始终如一的认真的郎平指导,看到夺冠的球队也笑了,赞扬了朱婷等人的表现,在中国诞辰70周年之际,中国女排也获得了全国最好的礼物!

  

  在比赛结束后的采访中,郎平的指导也被总结为1分。她说:团队基本上在2019年实现了目标,国家队没有训练!但是明年明年奥运会时,女排可能会面临更多挑战,运动员们也准备做点事情!可以看出郎平的指导还是比较平静的!

  本文是第一作者的原创,未经授权不得复制。

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  北京时间9月28日,女排世界杯第十轮比赛开始,中国女排以3比0战胜塞尔维亚,战绩也达到了10胜0负,目前比分也是29分,因此,即使是美国,女排在接下来的2场比赛中也以3-0获胜,他们不能超过中国女排,因此我们可以提前宣布世界杯!在女排世界杯夺冠之后,中国女排成为第一支在世界杯上夺得5项冠军的球队。女排球员也很高兴!

  

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  在比赛结束后的采访中,郎平的指导也被总结为1分。她说:团队基本上在2019年实现了目标,国家队没有训练!但是明年明年奥运会时,女排可能会面临更多挑战,运动员们也准备做点事情!可以看出郎平的指导还是比较平静的!

  本文是第一作者的原创,未经授权不得复制。

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  文章来源:http://www.sh-shameng.cn/rdzt/2019/10/14/2019101416008.html

英雄联盟S9入围赛BP率分析 小组赛热门英雄

大家好,英雄联盟S9入围赛已经传来了尾声,根据本次小组赛的英雄BP来分析,我们不难得知,小组赛将会有哪些会成为热门的英雄将出现。很多英雄因为经过了改动和版本的变化,所以将会很多战队都有可能会藏着很多杀手锏或者黑科技,让我们一起拭目以待吧。

英雄联盟S9全球总决赛即将迎来小组赛的对决,而在小组赛的比赛中同样会使用9.19版本,今天我们不妨通过入围赛阶段的BP率,来看看哪些英雄会成为小组赛ban必选的热门之选。

从图标中能看出来重做英雄潘森的禁率相当高,达到26次,其次是新英雄奇亚娜达到了22次,而这个版本并不吃香的下路,由于众多ADC不适合登场,因此霞成为了使用率和禁率较高的ADC。

自从潘森重做之后,使用率和胜率就在不断攀升。潘森的优点非常多,伤害高、有控制、有无敌、支援能力强,这些种种都让潘森成为了目前非ban必选的热门英雄。而且潘森是一名可上可中的摇摆英雄,这又加大了潘森在BP时的重要属性。

早在今年的洲际赛上,FPX就已经开始拿出了潘森打中的套路体系,加上这次重做后潘森的E技能变成了无敌效果,加强了潘森的防御性,因此这名英雄很可能会在小组赛中继续成为首选英雄,尤其在遇到FPX时,这个英雄绝对不会被对手放出来。

其次上单位还有鳄鱼、船长这样英雄,这两个英雄ban率也非常高,其中船长的使用率比较高,船长有着不俗的伤害,大招还可以支援其它路。而鳄鱼也有不错的单体伤害,同样可以进行上中摇摆,在中路还可以很好的针对一些刺客英雄。

起初新英雄是拿来打中路的,但是慢慢被开发出了打野套路。奇亚娜拥有两个位移技能,虽为刺客但是大招可以提供非常可观的AOE控制,再依靠被动增加移速可以快速支援线上队友。而且奇亚娜在野区的作战能力非常强,爆发也很高,很适合前期的小规模团战,其次中野的摇摆也加大了奇亚娜的出场次数。

在S9比赛的这个版本中,霞和卡莎应该是为数不多还能上场打AD的英雄,其次还有EZ、寒冰,由于这个版本ADC比较弱,不少队伍开始舍弃ADC,选用一些法师来走下路,比如,大头、辛德拉等等。但是霞绝对是目前版本ADC的头号英雄,ban率和出场率都比较高。

而选择辛德拉、大头来打下路也会有比较不错的效果,在对线时利用手长优势进行消耗,团战时又能打出稳定、可观的伤害,最主要的一点法师手长、且有金身的存在很难被对手秒掉。

在入围赛阶段大家都不约而同的选择艾克来打野,在入围赛第一天的比赛中,6场比赛艾克出场4次,但戏剧性的是一场未赢,随后大家对这名英雄的热度也就没有那么高了。很有可能是入围赛选手能力有限,没有把艾克的精髓表现出来,或许在小组赛阶段能看到艾克真正的实力。

在辅助方面,此前被看好的机器人,并没有成为辅助首先,反而锤石、泰坦这种更全面稳定的辅助比较吃香一些。机器人虽然得到了不错的加强,但依然不够稳定,Q技能一但没有钩到人几乎就没有任何作用。

目前在入围赛阶段英雄的选择就已经出现了百花齐放的姿态,但是一些个别英雄还是非常抢手。而且有些被大家看好的英雄并没有打出应有的效果,希望在小组赛阶段能给观众带来更多惊喜和套路。

文章来源:http://m.gamedog.cn/news/20191011/2655996.html

【特写】NBA在华利益大盘点:积三十年乃成最大海外市场,而今将被驱逐出局|界面新闻 · 体育

对于休斯敦火箭总经理达雷尔·莫雷发布的涉港不当言论,北京时间10月7日,NBA总裁亚当·萧华在接受日本共同社采访时首度公开置评。

他表示,自己已经知悉这一事件对联盟造成的损害,但在NBA的联盟立场下,他们选择支持莫雷言论自由的权利。

早前,NBA首席传播官迈克尔·巴斯则发布声明称,在NBA的价值观下,莫雷可以对感兴趣的事情分享自己的看法。

这意味着,NBA的主流意见,全然倒向了莫雷一方。

中国市场显然对此事反应强烈。

NBA在中国每年至少获得超过10亿美元的收入,中国市场早已成为NBA最大的海外市场。但现在,一切戛然而止。

除了此前NBA在中国市场的合作伙伴、球队赞助商纷纷终止合作,原定10月10日和12日在上海和深圳进行一年一度的NBA中国赛系列活动也遇阻——目前,部分相关活动已取消,两场中国赛亦有可能生变。

10月8日的最新消息是,中央广播电视总台央视体育频道决定立即暂停NBA赛事转播安排,并立即排查涉及NBA的一切合作交流。

腾讯体育则决定,为2019年9月7日之后开通火箭球队特权包,且还未更改球队包选择的用户进行退款。10月6日,腾讯曾表示,将暂停火箭队的比赛直播与资讯报道。

对于NBA这个商业联盟而言,他们要付出的代价远远不止于此。过去30多年来,NBA在中国市场的努力可能付诸东流。

NBA曾经是北美四大职业联盟中垫底的存在,以中国为核心的世界市场帮助他们崛起,但现在,NBA面临被中国市场驱逐出局的风险。

图片来源:视觉中国

NBA要“舍弃”中国

NBA不缺前车之鉴。

2018年11月,意大利奢侈品牌Dolce & Gabbana(以下简称D&G)因创始人Stefano Gabbana的辱华言论和争议广告,曾在中国引起极大的负面舆论,其上海大秀亦因此取消。

事后,近十家中国头部电商纷纷下架D&G的产品,全球最大奢侈品电商平台Yook Net-A-Porter以及时装百货连卡佛同样跟进了撤货动作。

据该公司2018-2019年财报,该品牌在亚太市场销售额占据总销售额的比例已从25%降至22%,而它甚至不是奢侈品前五、前十的品牌。

如今,NBA这个全球最大的体育IP之一和全北美第二富有的体育联盟,重蹈覆辙。

北京时间10月8日凌晨,多位中国赛受邀艺人嘉宾接连宣布,退出NBA中国赛相关活动。业界预计,10月10日和12日的两场NBA中国赛正赛未必能如期举行。

同时,赛前已有不少网友自发放弃观看本届NBA中国赛,而具讽刺意味的是,在今年中国赛门票开售后,票面价值350-18888元的门票曾在一分钟内全部售罄。

在自莫雷涉港不当言论发布后,火箭队首先遭到中国各方的抵制。

中国篮协和中央广播电视总台央视体育,此前相继宣布暂停与NBA的一切交流合作事宜。

在中国篮协的官方声明发布后,火箭队的各大中国赞助商,包括浦发银行、李宁、你我贷,嘉银金科等公司机构也相继官方宣布与火箭队终止合作。

当前,淘宝和京东等电商平台已经全部下架火箭队相关商品。

作为NBA在中国的独家转播合作伙伴,腾讯体育也宣布暂停对火箭队的转播事宜。

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自姚明2002年登陆NBA之后,数十家中国企业前赴后继地冲进了这片蓝海,其中大部分赞助商是与球队之间的协议,与NBA联盟无关。

但在NBA发言人和NBA总裁相继做出支持莫雷的明确表态后,抵制的硝烟已经从休斯敦火箭弥漫到整个商业联盟之中。

这次风波后,终止合作、放弃续约,已经是中国企业的选择。

目前,NBA在中国的收入是计入工资帽体系的,其在中国市场的年收入大约为12亿美元。按照分成体系,工资帽拿到6亿美元,每只球队可以因为中国市场多获得2000万美元。

可以预计,如果NBA遭到中国抵制,失去中国市场,那么每只球队将失去2000万美金的营收,按照今年工资帽1.1亿美金,平均每个球员的工资将减少20%。

一年一度NBA中国赛。图片来源:视觉中国

NBA联盟方面,在中国市场最直观的收入就是版权和赞助商,版权方面,最为大众知晓的就是腾讯体育在2015-20总计5个赛季、每年1亿美元的独家新媒体直播版权的费用。

2019年夏天,腾讯和NBA刚刚完成五年续约,业界猜测版权费用每年达到2至3亿美元。

而目前NBA在中国的独家电视转播方央视体育,每年电视转播费用约合7000万美元(约为5亿元人民币)。在NBA总裁和发言人相继表态后,央视已经全面暂停赛事转播。

一旦对整个NBA出台禁令,后者一年的转播版权损失将超3.5亿美元。

专攻IP版权的业内律师告诉界面新闻:“NBA联盟肯定会提取诉讼,但没有生效的版权费用不太可能追讨。当然腾讯美股价格可能遭遇震荡。”

NBA的损失惨重,不仅是自己,对其合作伙伴也有深远影响。

以NBA的官方球衣设备供应商耐克集团为例,2019财年收官,耐克集团营收391.17亿美元,同比增长7%——其中,中华区的营收占到62.08亿美元,增速遥遥领先于全球市场。

但目前,耐克的中国官网已经下架全部火箭队的相关产品。

对于NBA球星们来说,同样将荷包缩水——NBA球星在中国会有众多代言广告的机会,而球星代言的所有收入NBA也会得到一定的广告分成。

根据腾讯体育《2018中国篮球调查白皮书》的调查数据,中国的篮球迷因球星/球员而喜欢NBA球队的比例达到69.1%。

中国体育品牌安踏和李宁,均给自己旗下的NBA球星克莱·汤普森和德怀恩·韦德递上了年均千万美元的天价球鞋合约。

北美以外NBA最大旗舰店落户北京。图片来源:视觉中国

三十年打下江山一朝付诸东流

能够成为全球最受欢迎的篮球职业联盟,NBA和中国一起走过的30多年至关重要。

现在的NBA,用四十多种语言向世界两百多个国家直播篮球赛事,年收入超过40亿美元。

但30年前,它在中国市场,无人知晓。

一个传播甚广的说法是,1989年,NBA时任总裁大卫·斯特恩来到北京中央电视台,主动向接待的负责人介绍当时在中国毫无名气的NBA,并免费送上比赛录像。

据央视体育主持人孙正平回忆:“在中央电视台东门的传达室里,斯特恩干等了40分钟,终于见到当时总编室负责购买节目的李壮。双方没有签任何协议,斯特恩希望免费向CCTV按期提供NBA录像带,如果我们觉得好,就按期播出。至于以后的事情再说,等于这是一笔不要钱的买卖。”

就这样,斯特恩带着NBA正式敲开了中国的大门。

1998年以前,NBA对中国实行很大程度上的优惠,官方甚至自掏腰包请央视的转播小组去现场直播明星赛和总决赛。

1994年,央视首次直播总决赛。1999年,王治郅被NBA的达拉斯小牛队在第二轮选中,两年之后正式登陆成为NBA亚洲第一人。

2004年,姚明领军的休斯敦火箭队同国王队在上海进行一场季前赛,这是NBA第一次在中国举办比赛。

2008年,NBA中国组织正式成立,主要业务包括传统的媒体分发业务、原创节目制作、产品许可或销售、互动游戏、营销和赞助。

NBA在中国市场发展的关键人物,当然是姚明。

2002年姚明被火箭队选中,当时超过2亿人观看他的首场比赛。据NBA官方统计,自从姚明加入NBA以来到退役,联盟一共增加3.7亿名观众。

作为姚明效力过的唯一一支球队,火箭队在“后姚明时代”的关注度依然居高不下。

姚明退役时,一份有关姚明对中国体育产业影响的报告显示,即使姚明退役,64.4%的中国篮球迷依然会选择观看NBA,并且兴致丝毫不减;仅有0.9%的球迷表示再也不会关注NBA。

但现在,一切将可能结束。

曾效力休斯顿火箭的姚明。图片来源:视觉中国

NBA全球化踩下“急刹车”

在莫雷事件发生之前,NBA联盟正在北美乃至全球市场呈现出强劲的上升之势。

北美拥有世界上除了欧洲足球之外最火爆的职业体育联盟,其中以北美四大职业体育联盟最为知名,由NFL(国家橄榄球联盟)、MLB(美国职业棒球大联盟)、NBA(美国篮球职业联赛)和NHL(国家冰球联盟)组成。

NBA几乎汇集了世界上最顶级的篮球选手,在全世界范围内拥有无数的向往者,但在北美却不是最受欢迎的联赛。

北美四大体育联盟中,排名第一的非NFL莫属,其总决赛历来是全美收视率最高的电视节目之一,已经逐渐演变成一个非官方节日。相较之下,早年NBA的热门程度曾长期垫底。

直至近年,北美体育联盟的格局发生转变,NBA开始逆袭。

图片来源:视觉中国

《福布斯》发布的2019年最新榜单显示,NBA球队的平均市值为19亿美元,提升幅度达到13%。

MLB为17亿美元,这是NBA首次超越MLB,夺走后者在北美四大体育联盟第二的位置。NFL则继续高居首位,NHL垫底。

在NBA球队中,纽约尼克斯的市值最高,达到40亿美元,湖人以37亿美元位列第二,勇士则以35亿美元排名第三。

从更直观反映商业价值的最新转播合同来看,2014年10月,NBA与ESPN、TNT两大转播商签下9年240亿美元(2016-2025年)的本土转播合约,平均每年高达26.6亿美元,此前年均只有9.3亿美元。

这是亚当·萧华担任掌门人以来经手的第一笔大买卖。放眼北美联盟,NBA这份合约极具竞争力。

目前,NFL以9年396亿美元(2013-2022年)的本土转播金额遥遥领先,NBA以9年240亿美元位居第二,排名第三的是MLB(8年124亿美元),第四名是NHL(10年20亿美元)。NBA已经远远甩开MLB和NHL。

大卫·斯特恩(右)与亚当·萧华。图片来源:视觉中国

NBA的逆袭,离不开其全球化战略。

从1980年代开始,大卫·斯特恩带领团队走出美国,开始“毛遂自荐”的旅程。

早年,NBA海外扩张主要集中在欧洲市场。1984年,联盟在休赛期派出太阳、篮网和超音速三支球队前往欧洲与当地的俱乐部球队较量,足迹遍布以色列、德国、意大利和瑞士。

1987年,NBA推出麦当劳冠军赛,由NBA球队和欧洲冠军级别的球队交手,赛事从1987年持续到1999年。著名球星拉里·伯德、魔术师约翰逊、巴克利、德雷克斯勒、乔丹和邓肯都曾获得该项赛事MVP。

2011年,NBA将两场常规赛移师伦敦,这不仅是常规赛20年来首度在北美之外的地区进行,更是NBA登陆欧洲的新尝试,标志着联盟全球化发展又一里程碑。

在欧洲之外,NBA在亚洲其他区域以及南美、非洲等市场,同样有条不紊地推行全球扩张计划,其中包括大卫·斯特恩很看重的中国。

至今,NBA在美国与加拿大之外的三个国家举办过常规赛,分别是日本、墨西哥和英国。

NBA一向重视与美国毗邻的墨西哥,那里已经成为海外常规赛的固定举办地点。联盟甚至计划未来在墨西哥建立一支NBA球队,让墨西哥成为打开拉美市场的突破口。

NBA将于2020年在北美以外的地区,启动首个国际认可的职业篮球联赛——非洲篮球联盟。亚当·萧华表示,联盟还考虑在印度建立职业篮球联赛,可能在未来五年内实现这一目标。

2018年底,NBA中国CEO张墀驹在一次《NBA的创新文化》主题演讲时,透露了联盟的全球化进展。

目前,NBA在全世界范围内215个国家和地区,以50种语言进行转播服务,总收视人群达到10亿,在全球100个国家开设超过10万家授权门店。

2018-19赛季,在NBA效力的外籍球员多达108人,他们来自42个国家和地区,这一数据创下历史新高。

美国专业篮球媒体HoopsVibe曾评出NBA五大海外市场,分别为中国、欧洲、印度、巴西和澳大利亚,其中,中国市场高居首位。

外界认为,由于篮球运动的场地要求相对简单,有助于NBA在世界各国的普及。

NBA全球化进程将受影响。图片来源:视觉中国

只不过,随着莫雷发表涉港不当言论,NBA掌门人亚当·萧华予以支持,NBA与中国市场的黄金时期或将暂告一段落,势必会对其全球化进程带来负面影响。

欧洲冠军篮球联赛、中国本土篮球联赛CBA,都将是被动的受益者。

文章来源:http://www.jiemian.com/article/3555857_qq.html

致敬!中国盲人足球队胜伊朗夺冠 第6次称霸亚洲

昨晚,亚洲盲人足球锦标赛在泰国进行了决赛的争夺,最终,中国队1-0战胜伊朗队。中国队第六次获得亚洲锦标赛冠军。

中国队和伊朗队在本次比赛中均未尝败绩。昨天的半决赛中,伊朗队3-2战胜东道主泰国,而中国队则通过点球大战,以5-4(常规时间2-2)的总比分淘汰了日本队。

本场比赛双方踢得十分胶着,上半场尾声阶段,中国队通过左侧角球机会,打入一球。中国队带着1-0的领先优势进入下半场。

中国队打入一球

下半场比赛双方拼抢依旧激烈,比赛中,中国队队员在突破时受伤倒地,最后被担架抬出了场外。而比分没有在下半场发生变化,中国队1-0获得了胜利。

中国队队员被担架抬出场外

本届赛事,中国队可谓高歌猛进,首战8-0韩国,第二战5-0印度,小组赛最后一轮2-0战胜泰国,成功获得A组第一。在半决赛中,他们通过点球大战5-4淘汰日本,决赛又1-0战胜伊朗,取得了全胜战绩。

中国队庆祝夺冠

本次比赛也是东京残奥会的预选赛,亚洲除了日本以外有两个晋级名额。中国队在半决赛战胜日本后也顺利地拿到了东京残奥会的入场券。

中国男子盲人足球队2006年才开始建立,至今已有13个年头。这13年来,他们可谓是为国立下了赫赫战功。2008年北京残奥会亚军、2010年世锦赛季军、2010年广州亚残运会冠军,此外,他们还获得过5次亚洲冠军。加上本次夺冠,中国盲人足球队已经是第六次站上亚洲之巅。

文章来源:https://www.jfdaily.com/news/detail?id=180601

nbalive08工资无上限补丁

B站一共提出了三项整改措施:第一,认真落实相关处罚决定,严格按照要求对全站内容进行整改。

另外,投资者投入股票的资金也在增多。以深交所发布的历年个人投资者状况调查报告来看,受访投资者在2015年的平均账户资产量为37.2万元,超过八成受访投资者(84.4%)证券账户资产量在50万元及以下。

公诉机关认为,吴敦武犯罪事实清楚,证据确实、充分,应当以受贿罪、利用影响力受贿罪追究其刑事责任。

“我们石油公司也在努力保供。例如,为了互联互通,中石油在全国管网关键的节点增加压缩机。储气库方面,今年从夏天就开始向储气库注气,在冬季来临前,储气库里的气是满的,冬季可以释放出来。”金淑萍说。

他每个月的收入(十五美元来自为埃文斯做助理,三十美元来自做校报编辑)应该是全校学生中最高的了,另外,埃文斯还让他一遍遍粉刷自己的车库,还按照专业工种给他算钱。很多学生在西南师范每年的学杂费是四百美元(其中包括住宿,而约翰逊的住宿是免费的),照这个标准,他应该是过得下去的。

今年2月,重庆市纪委通报六起违反中央八项规定精神问题时指出,坚决捍卫来之不易的作风建设成果,绝不让享乐主义和奢靡之风卷土重来,绝不让特权思想和特权现象存在,要发扬钉钉子精神,一锤接着一锤敲,一个问题一个问题解决。现在,舆论关注的大同镇政府公款吃喝赖账一事,就有待当地立即去核查、“敲锤”,对违规问题一个个解决。

尽管仇庆年最优秀的地方就在于他完整地继承了传统的方法。但在当今环境下,画家所使用的颜色远非传统绘画可比,当画家去寻找西方水彩或是日本颜彩也拓展自己画面色彩的微妙变化,我们的传统颜料的色彩种类是否需要有变化?记得逛日本颜料店单一个颜色从白到深的分类就足以让人挑花眼,而我们的传统颜色依旧停留在过去为数不多的颜色上。尽管有说日本颜料都是蛤粉染色而成,日久会褪色。那么历经千年的中国传统国画颜料是否有可能在保有传统技艺的基础上,研制出更多的色彩?仇庆年提到了花青之外,他研制了霜青,用在白色宣纸上更为鲜亮,之后呢?

被告人张某某犯以危险方法危害公共安全罪,判处有期徒刑一年三个月。

十二月,他带了几个年纪稍大的学生,沿着努埃西斯河南下,砍了一些圣诞树来装饰教室。他是个零经验的教师,但管理起别的老师来,仍然像管理学生一样,志得意满,信心十足。虽然有个老师很反感他,但别的老师都和伊丽莎白·约翰逊夫人的感觉一样,她说:“他就这么从天而降然后挑起大梁……我们都被他迷死了。”他对学生和老师要求严格,对自己也是一样。“他根本不给自己任何空闲时间。”伊丽莎白·约翰逊回忆说。她还说,作为一个年轻人,他实在是太有纪律了。而且,说得更清楚一点,她说的这种纪律,主要是自律。

央视大型文化探索类节目《国家宝藏》曾唤起公众对文化关注的同时,然而,传统非物质文化遗产的复兴,其中真正的路或许还很漫长。“澎湃新闻·艺术评论”本期“非遗寻访”走进的是《国家宝藏》中《千里江山图》的“国宝守护人”之一,传统国画颜料的非遗传承人——苏州老人仇庆年。

出榜那天,我的父亲早早骑着自行车去教育局门口看红榜,他从第一个到最后一个,看了一遍,又从最后一个到第一个,又看了一遍,都没有看到我的名字,但他碰到了李虎的父亲。他父亲没有向我父亲打招呼,而是铁青着脸推着自行车回去了。

在如此丰富的呈现之后,展厅中莱特的彩色时尚摄影墙则显得多余了。人们可以看出,他是一个奇怪的艺术家,因此无法在这样的商业领域中放开手脚。当然,他最终成功的完成了人物的拍摄,正如他后来提到的那样,它们看起来“像摄影,而非时尚摄影”。而展览还有一个有意思的部分,在隔壁的木板图书馆内,展出了包括家庭快照、艺术家的速写本和调色刀。

A: 选题源于偶然间想起的一句佛语“从来处来,往去处去”。这句话是一个哲学命题。得益于之前有拍摄电影的经历,接触过不少群众演员。于是选择了拍群众演员这一群体,他们是“光鲜”与“暗淡”同在的小人物。一个年龄稍长的群众演员令我印象比较深刻,他说,我选择做演员这个行业缘于“父母给我的基因较好,相貌出众,身型挺拔”,镜头前的他或是御医或是重臣亦或是军官,光鲜亮丽,但回到自己的住所,他可能仅仅是一个群演,一个无名小辈,但那确是最真实的自己,是自己的主角。我把这种通过衣着和环境衬托出来的反差比喻为生活的幻象,甚至因为网络和社交软件的发达,我们的生活也慢慢变成了“表演式”生活,有些时候甚至模糊了戏里戏外的界限。

而今年为完成保供任务,中城银信已和业内多家LNG贸易运输企业签订了长期战略合作协议,并通过创新贸易模式、拓宽资源渠道,建立起了覆盖全国的销售网络及供应链体系,增强了整体气源保供能力。在下游市场,则引进多元经营理念,通过租赁站点的闲置设备,投资中小型战略LNG储备库,布局分布式能源站点。

他想注册公司,工商局的人告诉他,没有他干的这个业务。

从功能的角度讲,商议和选票其实都是平息纷争、施行正义的手段,只是依据的原则不同,选票依据数量原则,商议依据质量原则,后一原则可以矫正前一原则。当选票制度与商议制度结合时,即便存在重大争议,民主政体本身也能保持稳定,因为它能将不同群体间的利益冲突往有序博弈的方向引导。就这点而言,那些在民主化道路上失败的国家之所以失败,正是因为他们在推行选票政治的过程中忽视了商议机制的建立。

这可能是理解章太炎思想的关键所在。林少阳《鼎革以文》一书的副标题便是“清季革命与章太炎‘复古’的新文化运动”,在此他回到了历史语境中,点出章太炎身上那种“传统的现代性”:他的“国学”,实质上是在“复古”的形式之下进行的一场新文化运动,章氏根据传统上对“文”的理解,认为它本身蕴含着政治变革的巨大力量。不过,值得补充的是,章太炎早年并不谋求推翻清朝的“革命”,而主张“以革政挽革命”,换言之,以改良来避免政治秩序的全盘颠覆再造;只是在维新变法失败之后,他才因政治改良之路走不通,转向更为激进的理念:通过改造文明来改造政治。

接着,突然间,她有空的晚上变得越来越少。一天晚上,卡萝尔正在寄宿人家的客厅弹钢琴,一个年轻人出现在因为天气炎热而敞开的前门边。他说,他热爱音乐,不知卡萝尔介不介意他进来听一听。

“宿坊”顾名思义就是“可以住宿的寺院”(日语称和尚为“坊主”,又作“房主”,即一寺坊之主僧,与汉语“方丈”有异曲同工之处,但近现代以来“坊主”演化为对一般僧侣的称呼,甚至略带轻蔑色彩,尤其是“生臭坊主”等俗语,而“方丈”则仍是对住持等大和尚的尊称),也称“宿院”,一般认为起源于高野山。从公元816年日本密教祖师空海(774-835年)建立金刚峯寺起,在这一片由海拔一千多米的群山围抱而成的高原盆地(海拔约八百米)上先后建起了一百多座寺院,形成了一个独特的佛教村镇(日语称“宗教都市”);与之相即相伴的是,开山一千二百多年来,朝圣弘法大师、参诣根本道场、祭奠家亲远祖的善男信女络绎不绝。即使在今天的交通条件下,从东京坐新干线到大阪,再转乘地铁、缆车、巴士等,大约需要六个小时才能到达高野山;可想在古之徒步爬山时代,“登顶”后大多需要在山上留宿一晚,寺院就自然而然地提供客房给檀家信徒使用,既可增进僧俗之间的感情,又能为“坊主”带来一定的经济收益。

截至背景时间7月26日晚8时,Facebook股价盘前下跌近20%,市值蒸发约1274亿美元。后美股开盘,facebook股价下跌约19.6%。

第二,政治事务种类繁多,越具体的事务专业性越强,诸如国防等,讨论门槛之高使得大部分人无法介入,但由于选票制度的存在,经常会发生外行指导内行、非专业人士影响专业人士的情况,尤其是当前者汇聚起强大的政治力量时,比如绿色和平组织以环保名义反对转基因和生物技术,但他们的抗议只是缘于知识的匮乏;

在学校做过大一课堂助教的同学都知道,组织学生上讨论课是一件高难度的事。每次讨论前,助教必须事先就设计好关键议题、关键概念、关键程序,然后在讨论时,引导学生在设计好的框架下发表见解、相互争辩,否则学生在讨论时很容易走偏。若助教把时间留给学生自由讨论,讨论会立马呈现出两种趋势,要么是鸡同鸭讲,要么是鸦雀无声。相比而言,优秀学者间的学术讨论情况则完全不同,他们的讨论扣题、有序,即便没有主持,也不会偏离预定方向,讨论激烈时,也能互相听进他人意见。

《日经新闻》镜头里的仁和寺财务部长大石隆淳毫不掩饰经营“高级宿坊”的目的——赚钱!虽然说,仁和寺是受保护的“世界文化遗产”,在全国拥有六十多座附属寺院,但皇家贵族“门迹”之历史光环背后的现实真相却是没有普通檀家所造成的财源问题。仁和寺近年来的主要收入是门票,与“少子化”同步的修学旅行客逐渐减少,而访日游客大多只知道清水寺、金阁寺这样的超人气寺院。2012年,约有三四十万人次参访了仁和寺,而2017年却减少到了二十五万人次,这意味着寺院收入逐年递减,五年少了近三分之一。“资金紧张到连文化财的保存修复都没有十足的回旋余地了,尝试过很多办法,但收效甚微……”大石隆淳说,“要保持寺院的正常经营,需要每年至少三十万人次的门票,这显然亟需提高知名度,要像清水寺、金阁寺、伏见稻荷大社那样吸引众多海外游客。”

广州市中院同时提醒用户,有一种可能是官司打赢了,被告却没有可供执行财产,这一点希望债权人也要有心理准备。另外,希望有线索的职工债权人,如果掌握着悦骑公司的财产线索,以及悦骑公司与邓永豪所控制的其他关联企业之间存在的关联交易的线索,请及时向管理人提供。法院相关人士表示:“小鸣单车破产一审,作为共享经济领域有影响的重大案件,其结案进度还要看我们提起的涉及关联交易及其他衍生诉讼案件的进度。案件审结、执行完毕,我们才能确定有多少财产可供债权人分配。因此,目前我们还难以对结案的时间作出预测。”

传统的单位制逐渐瓦解和消失,属地化联系逐渐解除和削弱,人员和资本的跨地区流动性日益增强。建立一个全国性、一体化的市场经济需要打破各类形式的地方保护主义与地区歧视,建立一整套超越属地局限的基础设施和制度环境,比如贯通全国的发达的交通通讯基础设施,覆盖全国且跨地区可携带的医疗和社会保障服务、最低收入保证及失业救济金制度,涵盖环境保护、质检、卫生、安全生产等诸多领域的全国统一的市场监管标准和行政执法体系,能够抑制“地方保护主义”的司法制度体系等等。而建立这些庞大的基础设施与保障监管体系,一是需要提高国家财政汲取能力,二是需要大规模改革传统的以属地关联为基础的传统政府治理体制。

据美国科技新闻网站Recode评价,Facebook的全球用户增长放缓是可怕的,这意味着,该公司的发展一直受到此前数据泄露丑闻的阻碍,同时目前的情况似乎表明,该丑闻未来还将大大拖累该公司。此外,Facebook在美国和加拿大的增长稳定也不是好消息,在这两个国家的全部人口中有约一半的人每天使用Facebook,稳定意味着可能达到了饱和点,也意味着Facebook的增长体现在其他地方——在公司无法通过广告赚取很多利润的市场。

从上个世纪八十年代开始,陆建华先生就开始对同乡作家汪曾祺进行了跟踪研究,同时也留心收集汪曾祺的所有文史与生活资料,因此其先后编辑出版了多种汪曾祺的资料丛书和研究书籍,也就不足为怪了。大约是汪曾祺的一句“我的家乡在高邮”,便触动了陆先生将其大半生的精力都投注在“这一个”作家作品的研究之上了。就我目力所至,当下海内外研究和蒐集汪曾祺资料最齐全的学者应该数陆建华为第一人了,堪称“汪曾祺研究的活字典”。因此,陆先生不顾年近耄耋之年,再次重新改写汪曾祺大传,以补充大量的史料为动力,以进一步完善汪曾祺的生活与创作历史为旨归,为世人还原一个更加完整、更加立体、更加有趣、更加真实的汪曾祺做出了巨大的努力。鉴于此,作为一个几十年的文友,同时也作为汪曾祺作品的热爱者,我当然想借此机会再次表达我对汪曾祺作品的敬意,以及对这个传统文人性格中种种幽默谐趣的行为表示情有独钟的欣赏。更当然的是,我对陆建华先生的圆梦执着表示由衷的敬佩,所以才写了以下文字,以示尊重。

中央政府通过层层发包政府事务赋予每一级地方官员相当的决策空间,而集中的绩效考核与人事任免所引发的政治锦标赛,又赋予了每一个属地承包方强大的晋升激励和争胜冲动,纵向行政发包与横向的政治锦标赛相互结合、相互作用塑造了中国政府治理的基本特征。

但这个想法一直到2014年才最终成为现实。在一个关于罕见病的公益活动「自立生活」上,奕鸥遇上了乐队后来的主唱崔莹——她也是一个瓷娃娃病的患者。

官员激励和政府治理是各国的难题,在发展中国家,腐败和低效的政府尤其成为经济发展的主要杀手。中国地方官员的晋升锦标赛通过在政府部门引入竞争机制,同时又结合地区间和企业间的市场竞争,创造性地给出了中国特色的解决方案。 “官场+市场”的双层竞争机制为中国经济高速增长提供了原动力。

不过,如果这是他的真实企图。那么在圣马科斯他还是不能得逞,原因和在约翰逊城一样。

为涉进口博览会案件设专门审判团队

最后,席耶娜收起嘻笑的态度,开始聊聊那些不在路上、在心里的事。说她做这行最大的收获就是看人,也不会说要找好男人,只觉得要找到适合自己的人。每个人都是不同的个体,说好太广泛,找到两个人对于好这件事有着共识是很难的。

同样道理,当一锤定音模式中的权威者瓦解时,商议规则作为新的权威者被引入。它在学术世界的体现就是学术规则,在政治世界的体现就是成文法。

文章来源:http://www.jsybyxt.com/uemgo/aauqy974.html

CBA官宣,严厉禁止球队签约他

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CBA官宣,严厉禁止球队签约他

活塞:我们签乔约翰逊,比斯利就算了。

山西:哎呀妈呀,终于等到你!

领导,我想…CBA:不,你不想!

之前活塞队已经签下了乔约翰逊,

试图为大汽车城的后场继续添砖加瓦,

这意味着他们已经为了腾出名单而裁掉比斯利,

而就当山西队正准备签下他的时候,

意外发生了……

据欧洲记者 Emiliano Carchia 报道,

CBA官方通知山西不能签比斯利,

因其违反了NBA禁药条例,

在今年八月份的时候,比斯利被查出

因违反禁药条例而被禁赛五场。

这不是比斯利第一次被查出来服用禁药,

在08年新秀训练营时,比斯利便因犯下

同样问题而被强制戒毒治疗30天并罚款5万美金,

2011年、2013年均因携带违禁物被捕,

可以说这哥们儿是出了名的瘾君子了,

想当年他也是和杜兰特在街球场互爆的存在啊,

二人一块长大,一样司职三号位,

一样天赋洋溢,却在不同的命运轨迹上渐行渐远。

比斯利VS杜兰特

不过技巧君明白,违禁品这东西,

一旦沾上,就别想脱身,别扯什么戒不戒得了,

碰上了那就是一辈子的事儿,问题是,

比斯利仗着自己的天赋,总是一副有恃无恐不怕没球打的样子。

也倒是,这小子的水平放到现在NBA也绰绰有余,

问题是你敢把他留在场上,你敢把他留在更衣室吗?

但让技巧君来气的是,NBA嗤之以鼻的人,

CBA居然抢着要他,一给还是几百万(美金)那么给,

按吴京老师讲话:贱不贱呐!

还有上赛季同样飞叶子的那个埃文斯,

以前在国王出道即巅峰,后来沉寂了一段时间,

终于在步行者找回自我了,咱不说当扛把子,

当个小拼图总是没问题,你说你碰啥不好,

又碰那些玩意儿,NBA惯着你吗?

直接取消资格,两年后才能再申请。

这一来,CBA又开始冲他暗送秋波,

难道咱们就成了这群瘾君子的伊甸园了?

既能赚钱练级,还能好吃好喝,那你们是

太低估姚主席的手腕了,中国篮协出台新规:

将针对加盟CBA的外援实施新的监管规定,

将禁止那些在其他联赛因为服用违禁药物,

以及和暴力相关行为而遭到禁赛的球员加盟CBA球队!

因此,为了球市而不在乎门面的球队

几乎不存在任何顶风作案的可能,如果一意孤行,

恐怕他们失去的将会更多,现在的体育格局

已经不再是像以前只要有成绩什么事大家都能

睁一只眼闭一只眼了,球员在场上的表现关键,

在场下的行为更加重要。

技巧君不信这些明明可以在NBA打上球,

却因吸毒自毁前程的人,来到中国就一定会老老实实的,

到时候以一个“叛逆反英雄”的姿态让年轻人崇拜,

那后果可不堪设想,所以说,瘾君子们,请另谋他处吧!

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